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第3章 共享的（第3页）

他的话让人们稍稍松了一口气，是的，技术问题能够用技术来解决。

随后，王伟和董浩就搭建基于贡献和需求的系统展开了深入探讨。

王伟说道：“如果只是在一个足够小的范围内，供少部分人使用，从技术可行性来讲是有机会实现的。

就像钉钉这类企业管理系统，它可以对企业内部人员的信息、任务分配、资源调配等进行有效管理。

我们可以借鉴其模式，构建我们社区专属的管理系统。”

董浩接着说：“没错，我们可以先设定一些基础的功能模块，比如成员信息录入与管理模块，详细记录每个人的技能、特长以及需求。

然后是任务发布与匹配模块，根据社区的各项事务需求，精准匹配成员来完成任务。

再加上资源登记与分配模块，对社区内的物资、设施等资源进行统筹管理与分配。”

王伟点头表示赞同：“在安全方面，我们要采用多重加密技术，防止数据泄露和黑客入侵。

同时，建立定期备份机制，确保即使系统遭受攻击，数据也不会完全丢失。”

张鹏沉思了片刻，然后说道：“我虽说老了，但我在社区管理方面有着诸多经验。

我能够负责协调社区内部的事务，确保每个人都能和睦相处。”

刘涛也加入了讨论，“我的策划能力能够用于规划社区的发展，以及与外界的交流和合作。”

经过一番激烈的讨论，他们终于拟定出了一个初步的方案。

他们将借助现有的技术条件，结合每个人的优势，建立一个简易的完全依靠人工智能机算法和智能机器人及智能设备以及集体共商共建共享来维持的社区。

这个社区将建于王刚的农村家乡，一个已然荒废的村落。

这里有充足的土地用以种植食物，有足够的空间安置住宅和设施。

王刚将凭借他对农业的了解，指导AI机器人进行农业生产，他的土地知识将是社区食物供应的关键。

张鹏，这位退休的老干部，将负责社区管理和内部协调，他的经验和威望将是社区和谐的基石。

刘涛，这位企业策划师，将负责社区的策划和对外交流，他的知识和人脉将是社区发展的重要资源。

李明，作为领袖，将统揽全局，确保社区的稳定和发展，他的决心和领导力将是社区前行的动力。

软件工程师王伟，将负责AI系统的维护和升级，他的技术能力将是社区运行的保障。

自动化设备工程师董浩，将确保所有智能化设备的稳定运行，他的实践经验将是社区技术维护的支撑。

他们坚信，通过人类集体的智慧和人工智能的力量，能够构建一个全新的共享社区。

在这个社区中，社员们无需货币，因为所有的资源和服务皆由人工智能算法按需分配来激励大家积极参与集体劳动贡献和互助共享。

尽管前途未卜，但他们已然迈出了变革的第一步，从衣食住行用上逐步建立起共享社区。

并且他们也意识到，随着消息的传播，或许还会有其他高科技失业人才后续加入，这将为社区的发展注入更多的活力与可能。